A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos divulgou nesta terça-feira (23) o edital para um concurso público que oferece 33 vagas em todo o Brasil, com salários que podem chegar a quase R$ 7 mil. A seleção será realizada pelo Instituto Americano de Desenvolvimento (IADES) em parceria com os Correios.
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Detalhes do concurso
As inscrições estarão abertas entre 7 de agosto e 8 de setembro e devem ser feitas no site do IADES. O valor da taxa de inscrição é de R$ 70, com pagamento possível até 9 de setembro.
Isenção da taxa
Candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), membros de famílias de baixa renda e/ou doadores de medula óssea podem solicitar isenção da taxa de inscrição no site do IADES. O prazo para solicitar a isenção é até 15 de agosto, e as respostas serão divulgadas no dia 21 do mesmo mês.
Fases do concurso
O concurso será dividido em duas fases. A primeira fase consiste em provas objetivas, que são eliminatórias e classificatórias para todos os cargos. As provas serão realizadas no dia 13 de outubro, e o gabarito será divulgado no mesmo dia.
A segunda fase, chamada de pré-admissional, não é eliminatória e inclui a comprovação de requisitos, análise de perfil profissional e exames médicos.
Cargos e salários
Os cargos disponíveis e suas respectivas condições são:
- Técnico em Segurança do Trabalho Júnior
- Requisitos: Ensino médio completo, curso técnico na área e registro profissional.
- Salário: R$ 3.672,84
- Jornada de Trabalho: 8 horas diárias
- Enfermeiro do Trabalho Júnior
- Requisitos: Ensino superior e registro profissional.
- Salário: R$ 6.583,54
- Jornada de Trabalho: 6 horas diárias
- Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior
- Requisitos: Ensino superior e registro profissional.
- Salário: R$ 6.812,48
- Jornada de Trabalho: 6 horas diárias
- Médico do Trabalho Júnior
- Requisitos: Ensino superior e registro profissional.
- Salário: R$ 6.872,48
- Jornada de Trabalho: 4 horas diárias
Políticas de Inclusão
Além das vagas gerais, 10% das vagas serão destinadas a pessoas com deficiência e 20% para negros (pretos ou pardos).
Os candidatos poderão escolher a cidade onde realizarão as provas, e serão oferecidos planos de cargos e carreiras, além de planos de previdência e saúde.
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